Ձեռնարկության հոգու անձը – նախագահ (Շիուան Յանգ)

Ուշադրություն դարձրեք գիտական ​​և տեխնոլոգիական առաջընթացին և նորարարությանը և բարձրացրեք ձեռնարկության կենսունակությունը:

Գիտությունն ու տեխնոլոգիան առաջնային արտադրող ուժերն են և տնտեսության զարգացման որոշիչ գործոնը։ Նախագահը (Shiyuan Yang) ակտիվորեն արձագանքեց ազգային գիտության և տեխնոլոգիաների նորարարության ուսուցման քաղաքականության կոչին և իրեն նվիրեց հետմամուլի սարքավորումների զարգացմանը: Նա հիմնադրել է Guangdong Shanhe Industrial Co., Ltd.-ն 1994 թվականին՝ նվիրված բարձրակարգ խելացի, բարձրորակ հետմամուլի մեքենայի հետազոտմանը և զարգացմանը և դարձավ մեկ կանգառի ավտոմատ հետմամուլի սարքավորումների փորձագետ:

Բարեփոխումն ու նորարարությունը, գիտելիքի և գործողությունների միասնությունը ձեռնարկության ապագա ճանապարհի կարևոր անկյունաքարերն են:

«SHANHE MACHINE»-ի շարունակական աճով Նախագահը (Shiyuan Yang) ավելի մեծ ուշադրություն է դարձնում ձեռնարկության վարկին, հավատարիմ է մնում «ամբողջականության կառավարման» նպատակին, ուժեղացնում է անկախ նորարարության կարողությունը և ակտիվորեն իրականացնում է ազնիվ հարկի հայեցակարգը: ձեռնարկության համար վճարում և օրինապահ գործողություն: Ընկերությունը դարձել է մասնավոր տեխնոլոգիական ձեռնարկություն Գուանդուն նահանգում, ազգային Ա մակարդակի հարկ վճարող և 20 տարի անընդմեջ արժանացել է «Պայմանագրերի և վարկերի հարգման ձեռնարկությունների» պատվավոր կոչմանը։ Միևնույն ժամանակ, այն շարունակաբար խթանում է ձեռնարկության մոտիվացիան՝ շարժվելու դեպի ավելի արդյունավետ և ավելի տեխնոլոգիական բովանդակությամբ ճանապարհ: Ընկերությունը 2016 թվականին հանձնել է Ազգային բարձր տեխնոլոգիաների ձեռնարկությունների սերտիֆիկատը և հաջողությամբ հանձնել վերաքննությունը 2019 թվականին, որը առաջատար դիրքում է ստորաբաժանված արդյունաբերության «Հատուկ սարքավորումներ հետմամուլի համար»։

Մի մոռացեք սկզբնական մտադրության մասին և կառուցեք զարգացման հիմքը:

Տարիների ընթացքում Նախագահը (Շիուան Յանգը) հավատարիմ է մնացել մասնագիտական ​​զարգացման ռազմավարությանը, երկար ժամանակ կենտրոնացել և խորապես մշակվել է արդյունաբերական շղթայում և լիարժեքորեն կիրառել «միասնություն և քրտնաջան աշխատանք, առաջին հերթին հաճախորդը» աշխատանքային ծառայության հայեցակարգին: բոլոր աշխատակիցների, որպեսզի ընկերությունը կարողանա պահպանել ընդհանուր կատարողականի շարունակական աճը և տարեցտարի արտադրանքի և շրջանառության աճը: Ընկերությունը ճանաչվել է որպես Guangdong SRDI Enterprise և հասել է թռիչքային զարգացման:

Իրականացնել դիվերսիֆիկացված և միջազգայնացված զարգացման ռազմավարություն՝ ձեռնարկության հիմնական մրցունակությունը խտացնելու համար:

Նախագահը (Shiyuan Yang) կարծում է. «Գիտական ​​և տեխնոլոգիական նորարարությունների ճանապարհի կայուն զարգացումը և ձեռնարկությունների արտասահմանյան շուկայի ընդլայնումը անբաժանելի են անկախ ապրանքանիշերի և ապրանքանիշերի կառուցումից, որոնք մեծացնում են արտահանման եկամուտը»: 2009 թվականին ընկերությունը հաջողությամբ գրանցեց «OUTEX» ապրանքանիշը Չինաստանում, շարունակաբար հաստատեց ապրանքանիշի առավելությունները և լայնորեն ճանաչվեց հաճախորդների կողմից, ինչը զգալիորեն բարելավեց արտադրանքի ճանաչումը շուկայում և քայլ առ քայլ խթանեց արդյունաբերության զարգացումը և կապիտալի գործարկումը, և հանգեցրեց հարուստ և գունեղ գլուխ:

Ձեռնարկությունն ու սեփական զարգացումը պետք է բռնեն երկու ձեռքերը և միասին առաջ գնան։

Նախագահը (Shiyuan Yang) կարծում է. «Միայն ձեռնարկության զարգացման ծանր պատասխանատվությունը կրելով, ձեռնարկության զարգացմանը նպաստելով «սեփականության» մտածելակերպով և անձնական աճը ձեռնարկության աճի հետ համատեղելով, մենք կարող ենք իսկապես ինքնադրսևորվել և գիտակցել կյանքի արժեքը»: Երբ աշխատողը կարող է շարունակաբար զարգացնել իր մտածողության կարողությունը ձեռնարկությունում, նա կարող է տեսնել ավելի շատ ընտրություններ և գտնել ավելի լավ լուծումներ աշխատանքի և կյանքի խնդիրների համար, և ամբողջ ձեռնարկությունը կշարունակի առողջ զարգանալ: Որպես ձեռնարկության մենեջեր՝ Շիուան Յանգը ակտիվորեն օրինակ է ծառայում, լավ է կառավարում ձեռնարկությունը, աշխատակիցներին ապահովում է լավ աշխատանքային մթնոլորտով և միջավայրով և խրախուսում է աշխատակիցներին մտածել և զարգացնել ակտիվորեն: 2020 թվականին նախագահը արժանացել է «Գիտական ​​և տեխնոլոգիական նորարարության և ձեռներեցության առաջատար տաղանդի» կոչմանը և իր անվան տակ ունի 25 արտոնագիր՝ օրինակ ծառայելով ընկերության աշխատակիցների համար։